A qui sont destinées ces formations ?

Les Soft Skills, ou compétences humaines ou encore “savoirs comportementaux”, désignent les aptitudes personnelles qui démontrent un haut degré d’intelligence émotionnelle. Les managers apprécient les profils techniques (Hard Skill) doublés de compétences humaines (Soft Skill) pour leur empathie et leur capacité à moduler leur communication en fonction de leur public.

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